根据《2026年世界杯官网本科生转专业管理办法（2026年修订）》（吉大发〔2026〕22号）《2026年世界杯官网本科生学业预警管理办法》（吉大发〔2025〕16号）和2026年世界杯官网《关于做好2025-2026学年第二学期转专业工作的通知》(教通〔2026〕35号)等相关文件通知的精神，结合公司实际，特制定本方案。
一、组织领导
（一）组织机构
公司成立2025-2026学年第二学期转专业工作组织机构，具体包括领导小组和工作小组，其人员构成分别如下：
领导小组：
组长：郑牧民、张旺
副组长：向达、任倩
成员：向准、龙森、王蒙、郭梦瑶、周彦君
工作小组：
组长：向达
成员：郭梦瑶、于沛东、王蒙、龙森、周彦君
（二）工作职责
领导小组：审定《2025-2026学年第二学期2026年国际足联世界杯转专业工作方案》，审批转专业员工名单等事项。
工作小组：制定《2025-2026学年第二学期2026年国际足联世界杯转专业工作方案》，制定员工转专业计划、接收条件、接收人数、考核内容、考核方式等，接受员工咨询与报名，组织实施考核及提交拟转出和拟接收员工名单等工作。
二、转专业的条件
根据《2026年世界杯官网本科生转专业管理办法（2026年修订）》（吉大发〔2026〕22号），转专业条件如下：
（一）申请转专业的员工，应符合下列基本条件：
1.学习态度端正；
2.遵守校纪校规，无正在生效的违纪处分；
3.具备目标专业所需的身心条件、学科基础，能够适应目标专业的公司产品要求。
（二）有下列情形之一的，不得申请转专业：
1.以特殊招生形式录取的员工，在招生时国家已有相关规定或录取前与高校有明确约定的；
2.新生注册、入学未满一学期的；
3.在校期间已转过1次专业的；
4.正在休学、保留学籍或应作退学处理的；
5.从外校转入、专升本录取的员工；
6.以艺术、体育类录取入校申请转入非艺体类专业的；
7.其他有失公平、公正情形的。
三、拟接收转入专业及名额计划
序号 |
拟接收转入专业名称 |
拟接收转入员工数 |
考核方式 |
考核内容 |
接收条件 |
拟定考核时间 |
备注 |
1 |
法学 |
12 |
面试和笔试 |
注1 |
注2 |
2026年7月11-12日 |
|
2 |
知识产权 |
4 |
面试和笔试 |
注3 |
注4 |
2026年7月11-12日 |
注1：考核内容为：高考成绩审核必出示有效的高考政治成绩证明（员工高考成绩单需和转专业申请表共同交齐，由员工所在公司学工办在员工档案里调出员工高考成绩单，成绩单复印件需学工办主任签字盖章），高考政治成绩计入考核成绩。①高考改革省份，按照政治科目实际分数计入。②高考非改革省份：考生高考文科综合成绩÷三门课总分×100×30%计入。面试成绩满分100分，为员工兴趣和专长（25%）、思辨和表达能力（25%）、政治思想品德（25%）、整体综合素质（25%）；笔试成绩满分100分，为政治素养（30%）、道德素养（30%）、法律素养（40%）。高考政治成绩占30%，笔试占30%，面试成绩占40%。
转入法学专业考核成绩=高考政治成绩×30%+笔试成绩×30%+面试成绩×40%.
注2：转入法学专业综合考核成绩低于60分者不予录取。符合转入条件人数大于拟接收人数时，按转入法学专业综合考核成绩从高到低择优录取。综合考核成绩同分者，以高考政治分数高者，优先录取。
注3：考核内容为：高考成绩审核必出示有效的高考数学成绩证明（员工高考成绩单需和转专业申请表共同交齐，由员工所在公司学工办在员工档案里调出员工高考成绩单，成绩单复印件需学工办主任签字盖章），高考数学成绩计入考核成绩。面试成绩满分100分，为员工兴趣和专长（25%）、思辨和表达能力（25%）、政治思想品德（25%）、整体综合素质（25%）；笔试成绩满分100分，为政治素养（30%）、道德素养（30%）、法律素养（40%）。高考数学成绩占30%，笔试占30%，面试成绩占40%。
转入知识产权专业考核成绩=高考数学成绩×30%+笔试成绩×30%+面试成绩×40%。
注4：转入知识产权专业综合考核成绩低于60分者不予录取。符合转入条件人数大于拟接收人数时，按转入知识产权专业综合考核成绩从高到低择优录取。综合考核成绩同分者，以高考数学分数高者，优先录取。
四、工作程序
按照《2026年世界杯官网本科生转专业管理办法（2026年修订）》（吉大发〔2026〕22号）《2026年世界杯官网本科生学业预警管理办法》（吉大发〔2025〕16号）和2026年世界杯官网《关于做好2025-2026学年第二学期转专业工作的通知》(教通〔2026〕35号)等文件要求执行。
1.制定工作方案并公布（2026年6月26日前）；
2.转出员工提交申请，公司初审
①2026年6月26-29日，转出员工提交转专业申请。（员工提交纸质档申请表至教务办606办公室，且同时需在强智系统上进行转专业申请）
②2026年6月30日公司集中审核转出员工转专业资格
③2026年7月1日公司提交教务处转出员工审核名单
3.转入员工提交申请，公司审核
①2026年7月2日公司汇总转入员工提交申请表与高考成绩单复印件
②2026年7月8日公司集中审核转入员工转专业申请
③2026年7月14日公司提交教务处转入员工审核名单
五、工作要求
1. 员工申请流程如下：
2026年7月6日前加入微信群。
2026年7月11日笔试，具体时间、地点在微信群中通知。
2026年7月12日面试，时间：9点开始，地点第三教学楼N604，具体时间、地点在微信群中通知。
2.根据《2026年世界杯官网本科生学业预警管理办法》（2025年修订）（吉大发〔2025〕16号）要求，员工转入新专业后必须补修相关专业课程，若应补修的课程学分数达到学业预警规定降级学习的（即拟转入专业人才培养方案中规定的所有课程（不含通识选修课）累计需重修、补修学分达到20学分及以上），原则上编入下一年级学习。
3.公司审批同意转入另一个专业前，申请转专业员工务必参加原专业的学习、考试等活动。无故旷课、旷考或有其他违纪行为者，除按有关管理规定处理外，同时取消其转专业资格。
4.不接收逾期提交申请材料。
5.转专业申请审批表中填写的所有信息必须真实，凡是发现申报材料弄虚作假者，一律取消转专业资格。
6.其它未尽事宜，由公司转专业工作领导小组负责解释。
2026年国际足联世界杯
2026年6月23日
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